2018年11月19日,天氣晴朗,邁著堅毅的步伐,一行6人,拉著小箱子走出了山海關站,走進了山海假日酒店,開始了我們為期6天的首期督導培訓班培訓。
培訓是一種學習的方式,是提高業務知識的最有效的手段。一個國家,一個民族,一個人,要適應和跟上現代社會的發展,唯一的辦法就是與時俱進,不斷學習,不斷進步。
通過培訓,使我進一步增強了對學習重要性和緊迫性的認識。由于入職時間的關系,剛入職酒店一年的我并未參加過集團組織的培訓,在日常工作中也是自己摸索著進行,所以真的需要進一步的學習來提升自己,恰巧等到了此次培訓學習的機會。培訓進行中才發現自己以前的知識是多么的稀少,尤其是工作中能應用的知識就更少了。同行中的前輩們很多,作為年齡最小的我有了取他人之長補己之短的機會,走過這一個星期的培訓,讓我在督導角色認知及督導技巧、溝通、時間管理、TTT培訓、如何開好班前會等方面的知識儲備上有了很大的提高。
通過培訓,使我清楚地體會到要不斷加強素質、能力培養的重要性。此次培訓每一天都在考核,考核我們對所學知識的實際應用。自認為上臺就能講的我,在本次表現中并非如此,原來要上臺的我也會很緊張,也會語無倫次,也會不敢看我的同事們;而出現這些表現很大一部分原因來自于對自我的不自信、能力欠缺以及知識的儲備不足。這些方面都需要我在今后一次次的學習,一次次的實踐中得到鍛煉,尤其是回到工作崗位上要把培訓所學到的知識應用到實際中去。
改變從自己開始,不為任何人,自己就是最大的理由,面對一切都在以前所未有的速度變化著的社會和企業,只有自己不斷學習,不斷進步,才能不被社會所淘汰,作為新時代的酒店人,作為旅投人,此時此刻想到了我們的宣誓詞:我們要青春激昂,揚帆起航,突破創新,勇創輝煌。
奔跑吧,向上的自己。
(酒管公司 文/郭金楠 圖/牛超)